記得前幾年,禮品定制還是很好做的,只要開會不管大小總要發一些禮品,有些是在禮品上絲印文字“為紀念*****會議 落款時間”,還有些大型會議會專門定制金銀紀念章,純銀保健杯之類的,紀念章的正反面都是按客戶要求制作設計的材質通常為銀,也有少數黃金,銅鍍金的一般為量大的那種并配有禮品盒。那時候五花八門的禮品很多,市場暢銷。
2012年底的反腐倡廉國家規定不許發紀念品到2013年的臺歷掛歷都不允許送,還有市場經濟本身不景氣的多重打擊,定制禮品行業受道請所未有的冰凍期,政府機關單位的采購數量及金額整體明顯減少,部分往年主要依靠政府采購的禮品公司,在原本禮品銷售旺季卻遭冷遇,同行大呼“禮業寒冬天已經來臨”。然而企事業單位采購量受影響少一點,禮品商將銷售對象轉向企事業單位或個人也碰到較大的困難,國有企業與政府機關有類似,但沒有政府機關卡的死,原本像廠慶,礦慶,司慶,建企周年逢十大慶,逢五小慶變成逢十小慶,逢五不慶,有些單位干脆不慶以避風頭(有些企業經濟效益下滑有關),私人企業搞慶典有時是為了宣傳,這時候搞慶典請政府人員參與也是沒有人愿意來,慶典就不搞。
單我們企業轉型做外貿,我們有些產品比如徽章,袖扣等產品價格與越南等東南亞國家相比沒有任何優勢,人家產品價格比我們低(主要人工工資低很多,我們的普工3000多元,越南工資折合人民幣500元-900元)

在今天的人家眼中禮品不光只是用來看的了,還必需要有用得著的地方。因為在企業內大家還是在生活的第一階段那就是問溫飽問題而努力工作著!在沒有達到更上一個層處的生活水平前實用,永遠是他們對禮品的喜好的一重要標準備。
其實我們不要妖魔化禮品,一說禮品就是受賄產品是腐敗浪費的產品,這是不對的,紀念盤最重要的是紀念和交流作用,你看國家主席出國訪問是要帶著禮品出去的,還有一些比如校慶,廠慶,局慶,礦慶,院慶我們認為只要不是財政出錢,規模不要搞得太大還是要搞,慶典她既能起到宣傳作用還能凝結職工人心,所以的話,代表著自己公司或學校的紀念盤就能恰好的發揮出其的作用,其可以紀念,也可以宣傳,一舉兩得,豈不美哉!
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